A convivência entre diferentes gerações no ambiente de trabalho deixou de ser uma projeção de futuro para se tornar uma realidade diária nas indústrias. Mas como transformar trajetórias profissionais tão diversas em vantagem competitiva e sustentabilidade para os negócios? 

Pensar em longevidade corporativa vai muito além de olhar apenas para os profissionais mais experientes: trata-se de construir uma cultura de desenvolvimento contínuo, combater o etarismo e preparar as lideranças para conduzir equipes intergeracionais com empatia, escuta ativa e clareza de feedback.

No episódio 41 do podcast Momento Indústria, parceria da CBN Curitiba com o Sistema Fiep, a jornalista Joyce Carvalho recebe: Isabela Drago, Consultora de Responsabilidade Social do Sesi Paraná; Polyana Souza, Gerente Jurídica e de Marketing da Petrofisa; Ana anco, Coordenadora de Suprimentos e SGQ da Petrofisa.

Destaques da conversa: 
- Metodologia Aplicada: Como o Sesi Paraná estrutura o desenvolvimento de competências sociocomportamentais para líderes industriais. 
- Troca de Experiências: Os impactos práticos da capacitação na rotina de 28 lideranças da fábrica da Petrofisa. 
- Sustentabilidade dos Negócios: A conexão direta entre gestão da longevidade, retenção de talentos e mitigação da escassez de mão de obra.

Acompanhe no Youtube!